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  1. 项目背景与目标

具有人员流动频繁、人员信息分散难以管理的问题,预期通过人事系统解决,提高人事工作准确性,减少重复工作,辅助复杂的人事流程,提供更好的员工体验。

  1. 合作历程

2018年双方达成合作

  1. 客户痛点

全国多家分子公司,销售团队庞大且分散于全国各地,人员流动较频繁,员工信息分散于多系统,不利于管理。

  1. 才到解决方案

可视化组织结构图、员工主数据集成显示、人事流程表单及流程、薪酬社保管理、考勤休假管理、移动端解决方案、奖金管理、报表数据汇总统计、员工自助。

  1. 项目成果

才到云与海默尼的OA系统、企业微信、中控考勤数据、MDM系统实现对接。海默尼及其下属迈科唯公司同样使用才到人力资源管理系统,才到在其私有云中采用了新的部署方式,保证两家公司系统可以独立运行。因为其办公地点涉及重庆、上海、西藏多地,销售团队人数多、流动大,员工入离职调度较频繁,才到系统为期实现薪资计算,复杂的入离职、异动流程和灵活的考勤功能,降低了HR及各部门的线下纸质操作流程,大幅降低HR的事务性工作,提高了人事业务的办理时效。
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