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除“假勤”与“报酬”两大核心模块外，才到云联合上市公司打造并推出的“组织2.0”、“人事2.0”，一脉传承才到云HR PaaS独特优势“最佳实践+个性化配置+持续迭代”。

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八年前，您不相信，但今天文中的ta们要开始相信了。。。八年前的四月，才到云创始人尹武四处给大家说：如果我做一款国产管理软件，一定要像国外管理软件一样，把产品、技术与销售、实施分开，并且要让原来销售与实施国外管理软件的机构或者顾问个人都会销售与实施才到云产品。当时，很多人不相信；但今天，有50多位开始相信，接下来会有更多人与机构相信，并加入进来一起建设与运营中国的企事业单位的数字化转型的生态圈；

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